LA ACTITUD DE LA PNL

Lo más importante es la actitud. Sin una actitud y un sistema de creencias adecuados tan solo estarás repitiendo palabras, no haciendo PNL.

Esa actitud es fácil de describir: “Se puede lograr cualquier cosa”. Si posees esta creencia, serás capaz de eliminar tus creencias actuales acerca de lo que es posible y comenzaras a descubrir lo que realmente puedes hacer.

De esta forma tendrás dos opciones cualquiera que sea la dificultad a la que te enfrentes: PUEDES HACERLO, O NO PUEDES TODAVIA; en este caso comenzaras a buscar lo que necesitas para hacerlo posible.

Tan pronto como asumas que algo es posible, te esforzaras al máximo y encontraras las herramientas y las habilidades  necesarias para lograr que suceda.

El reto de la PNL es hacer que la persona tome el control de su evolución cognitiva y que se dé cuenta de que sus imágenes, sus voces y sus sentimientos internos le pertenecen y que puede manipularlos de la misma manera que utiliza sus dedos para girar el pomo de una puerta.

El reto es hacer que la gente comprenda que eso que ella consideraba como realidad tan sólo es su propio modelo de dicha relidad, llegando así a una situación en la que puedan decir: “si es sólo un modelo, me gustaría en lugar de ese modelo tener este otro”.

Cuando logres hacerlo así de simple, sin llantos ni gimoteos y sin toda la historia personal, serás bueno en tu trabajo. Pero para lograr esa simplicidad deberás poseer habilidades muy complejas.

Quiero que todos los interesados en la PNL sepan que este es un trabajo serio, aunque al realizarlo no sea necesario actuar con seriedad. Es mucho lo que hay que aprender acerca de la sintaxis, del tono de voz, de los movimientos oculares, los metaprogramas y todas esas cosas……….

El cambio no tiene por qué ser lento ni doloroso. Si eres capaz de crear algo tan complejo como una fobia, un miedo o una compulsión, podrás aprender a usar esa misma capacidad para, ante las mismas situaciones, hacer algo totalmente distinto……….

Quienes se impresionan tanto con la velocidad de los cambios no comprenden que estos no solo pueden ocurrir rápidamente, sino que deben de hacerlo, siempre que se trabaje con el proceso natural que utilizan los clientes para crear y mantener sus problemas, en lugar de hacerlo con el contenido de los mismos. Tan pronto como te involucras con el contenido, comienzas a ignorar el hecho de que todo el mundo procesa la información en forma diferente, por lo que en realidad estas vendiendo ideología en lugar de realizar un trabajo que conduzca al cambio…….

Fragmento sacado del libro:

La magia en acción “Richard Bandler”

de lapnlentrance Publicado en P.N.L